Красночетайская районная больница демонстрирует эффективную модель реализации региональной кадровой политики, утвержденной Главой Чувашии Олегом Николаевым, а также ориентированной на ликвидацию дефицита узких специалистов и...
Красночетайская районная больница демонстрирует эффективную модель реализации региональной кадровой политики, утвержденной Главой Чувашии Олегом Николаевым, а также ориентированной на ликвидацию дефицита узких специалистов и повышение территориальной доступности здравоохранения.
Ключевым инструментом данной стратегии выступает механизм целевого обучения. В 2025 году больницей заключено 13 договоров о целевом обучении. На 2026 год запланирован целевой прием выпускника медицинского факультета по специальности оториноларингология. Для обеспечения профессиональной преемственности за молодым специалистом будет закреплен опытный наставник.
Для расширения охвата населения специализированной помощью в штатное расписание учреждения введены новые профильные должности: врач-уролог, кардиолог, эндокринолог, эндоскопист, фтизиатр, врач ультразвуковой диагностики, оториноларинголог и рентгенолог.
Подробнее: https://medicin.cap.ru/press_center/news/2026/07/08/krasnochetajskaya-boljnica-prodolzhaet-ukreplyatj-kadrovuyu-sluzhbu-dlya-obespecheniya-dostupnosti-medicinskoj-pomoschi
#МинздравЧувашии
#НацпроектАктивнаяЖизнь